Tripatra Dorong Transformasi Energi Hijau dan Solusi Berkelanjutan
Minggu, 23 Juni 2024 - 15:52 WIB
loading...
Human Capital & Transformation Director TRIPATRA, Rizki Amelia saat menerima penghargaan Best Company to Work for in Asia 2024 untuk ketiga kalinya dan penghargaan sebagai Sustainable Workplace untuk pertama kalinya dari HR Asia. Foto/Dok
A
A
A
JAKARTA - PT Tripatra Engineers and Constructors (Tripatra) terus mendorong transformasi energi hijau dan solusi berkelanjutan . Sebagai penyedia solusi berbasis rekayasa teknik terkemuka di Indonesia, Tripatra mengembangkan lingkungan kerja yang aman dan kolaboratif dengan penerapan suasana kerja yang fleksibel demi mendukung produktivitas dan kerjasama tim, keberagaman, kesetaraan dan inklusif.
Baca Juga: Berharap Perusahaan Menerapkan ESG
President Director & CEO - PT Tripatra Engineers and Constructors (Tripatra), Raymond Naldi Rasfuldi mengatakan, sejakberdiri 1973, Tripatra menerapkan budaya kerja dan menjalankan bisnisnya dengan memegang erat tata nilai EPITA (etika, profesional, inovatif, Thriving in Challenge dan agile atau tangkas).
"Merupakan komitmen kami untuk menjadikan Tripatra sebagai tempat berkarya pilihan bagi anak bangsa bertalenta di tengah lingkungan kerja yang kondusif," ujar Raymond, Selasa (18/6).
Tripatra juga memfokuskan diri untuk menjaga Employee Value Proposition (EVP) agar tetap memberikan manfaat dan nilai kepada karyawan atau yang disebut juga dengan Insan Tripatra.
Baca Juga: Berharap Perusahaan Menerapkan ESG
President Director & CEO - PT Tripatra Engineers and Constructors (Tripatra), Raymond Naldi Rasfuldi mengatakan, sejakberdiri 1973, Tripatra menerapkan budaya kerja dan menjalankan bisnisnya dengan memegang erat tata nilai EPITA (etika, profesional, inovatif, Thriving in Challenge dan agile atau tangkas).
"Merupakan komitmen kami untuk menjadikan Tripatra sebagai tempat berkarya pilihan bagi anak bangsa bertalenta di tengah lingkungan kerja yang kondusif," ujar Raymond, Selasa (18/6).
Tripatra juga memfokuskan diri untuk menjaga Employee Value Proposition (EVP) agar tetap memberikan manfaat dan nilai kepada karyawan atau yang disebut juga dengan Insan Tripatra.
Lihat Juga :
