PLN Energi Gas Gelar Program PESAT-BP, Tingkatkan Kompetensi SDM Balai Pungut
Kamis, 23 April 2026 - 21:01 WIB
loading...
Pelaksanaan Pelatihan dan Sertifikasi Ahli K3 Umum dihadiri oleh perwakilan PLN Energi Gas, PLN Nusantara Power ULPLTG/MG Duri, Lembaga Sertifikasi dan Perwakilan Peserta Sertifikasi. FOTO/dok.SindoNews
A
A
A
JAKARTA - PLN Energi Gas, anak usaha PLN Energi Primer Indonesia, mendukung peningkatan kualitas sumber daya manusia melalui program Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan (TJSL) melalui Program PESAT–BP (Pengembangan Skill dan Sertifikasi Terpadu – Balai Pungut) di wilayah operasional OM CNG Duri. Program ini merupakan hasil kolaborasi dengan PLN Nusantara Power ULPLTG/MG Duri yang berfokus pada pemberian pelatihan dan sertifikasi K3 Umum bagi masyarakat Desa Balai Pungut.
Program ini dilatarbelakangi oleh hasil social mapping yang menunjukkan masih terbatasnya penyerapan tenaga kerja, khususnya bagi lulusan D3–S1 di Desa Balai Pungut. Melalui kegiatan ini, PLN Energi Gas berupaya memberikan nilai tambah kompetensi yang relevan dengan kebutuhan industri, sehingga generasi muda memiliki kesiapan dan daya saing yang lebih baik dalam memasuki dunia kerja.
Baca Juga: PLN EPI Garap Potensi Sorgum untuk Biomassa
Sekretaris Perusahaan PLN Energi Gas, Elok Faiqoh Saptining Ratri, menyampaikan bahwa program ini merupakan bagian dari komitmen perusahaan dalam menghadirkan manfaat berkelanjutan bagi masyarakat.
“Program PESAT-BP ini merupakan komitmen TJSL PLN Energi Gas di bidang pendidikan sebagai respons atas hasil social mapping. Melalui sertifikasi K3 Umum, kami berharap generasi muda memiliki nilai tambah yang dapat membuka peluang kerja serta memberikan dampak nyata terhadap peningkatan kesejahteraan dan perekonomian Desa Balai Pungut,” papar Elok dalam keterangannya, Kamis (23/4/2026).
Sementara itu, TLK3L PLN Nusantara Power ULPLTG/MG Duri, Amirul Akbar Rosadi, menyoroti antusiasme peserta selama pelatihan berlangsung. “Kami melihat komitmen dan keseriusan peserta dalam mengikuti setiap tahapan pelatihan dan sertifikasi K3 Umum. Hal ini menunjukkan kesiapan mereka untuk memenuhi kebutuhan industri. Dengan kompetensi tersebut, peluang perusahaan untuk menyerap tenaga kerja dari Desa Balai Pungut semakin terbuka,” ungkapnya.
Baca Juga: PLN EPI Gandeng Kalimantan Powerindo Perkuat Rantai Pasok Bioenergi
Pelaksanaan program ini mendapat respons positif dari masyarakat, yang terlihat dari tingginya partisipasi serta semangat peserta dalam mengikuti seluruh rangkaian kegiatan. Diharapkan, melalui sertifikasi yang diperoleh, para peserta dapat meningkatkan peluang kerja sekaligus berkontribusi terhadap pertumbuhan ekonomi desa secara berkelanjutan.
PLN Energi Gas menegaska untuk terus berkomitmen menghadirkan program TJSL yang tepat sasaran dan berdampak nyata melalui kolaborasi dengan berbagai pihak. Program PESAT–BP diharapkan menjadi langkah strategis dalam menciptakan sumber daya manusia yang unggul, profesional, dan siap bersaing di dunia industri.
Program ini dilatarbelakangi oleh hasil social mapping yang menunjukkan masih terbatasnya penyerapan tenaga kerja, khususnya bagi lulusan D3–S1 di Desa Balai Pungut. Melalui kegiatan ini, PLN Energi Gas berupaya memberikan nilai tambah kompetensi yang relevan dengan kebutuhan industri, sehingga generasi muda memiliki kesiapan dan daya saing yang lebih baik dalam memasuki dunia kerja.
Baca Juga: PLN EPI Garap Potensi Sorgum untuk Biomassa
Sekretaris Perusahaan PLN Energi Gas, Elok Faiqoh Saptining Ratri, menyampaikan bahwa program ini merupakan bagian dari komitmen perusahaan dalam menghadirkan manfaat berkelanjutan bagi masyarakat.
“Program PESAT-BP ini merupakan komitmen TJSL PLN Energi Gas di bidang pendidikan sebagai respons atas hasil social mapping. Melalui sertifikasi K3 Umum, kami berharap generasi muda memiliki nilai tambah yang dapat membuka peluang kerja serta memberikan dampak nyata terhadap peningkatan kesejahteraan dan perekonomian Desa Balai Pungut,” papar Elok dalam keterangannya, Kamis (23/4/2026).
Sementara itu, TLK3L PLN Nusantara Power ULPLTG/MG Duri, Amirul Akbar Rosadi, menyoroti antusiasme peserta selama pelatihan berlangsung. “Kami melihat komitmen dan keseriusan peserta dalam mengikuti setiap tahapan pelatihan dan sertifikasi K3 Umum. Hal ini menunjukkan kesiapan mereka untuk memenuhi kebutuhan industri. Dengan kompetensi tersebut, peluang perusahaan untuk menyerap tenaga kerja dari Desa Balai Pungut semakin terbuka,” ungkapnya.
Baca Juga: PLN EPI Gandeng Kalimantan Powerindo Perkuat Rantai Pasok Bioenergi
Pelaksanaan program ini mendapat respons positif dari masyarakat, yang terlihat dari tingginya partisipasi serta semangat peserta dalam mengikuti seluruh rangkaian kegiatan. Diharapkan, melalui sertifikasi yang diperoleh, para peserta dapat meningkatkan peluang kerja sekaligus berkontribusi terhadap pertumbuhan ekonomi desa secara berkelanjutan.
PLN Energi Gas menegaska untuk terus berkomitmen menghadirkan program TJSL yang tepat sasaran dan berdampak nyata melalui kolaborasi dengan berbagai pihak. Program PESAT–BP diharapkan menjadi langkah strategis dalam menciptakan sumber daya manusia yang unggul, profesional, dan siap bersaing di dunia industri.
(nng)
Lihat Juga :
