Tingkatkan Layanan bagi Peserta, ASABRI Link Jangkau 1.900 Titik
Jum'at, 01 Agustus 2025 - 21:43 WIB
loading...
PT ASABRI (Persero) terus memperkuat langkah transformasinya menjadi lembaga asuransi sosial yang profesional, tepercaya, dan berdampak luas bagi peserta. FOTO/dok.SindoNews
A
A
A
JAKARTA - PT ASABRI (Persero) terus memperkuat langkah transformasinya menjadi lembaga asuransi sosial yang profesional, tepercaya, dan berdampak luas bagi pesertanya. Dengan mengusung semangat "Melayani Bangsa, Mewujudkan Kesejahteraan", perusahaan menegaskan komitmennya untuk beradaptasi dengan perkembangan zaman tanpa meninggalkan jati diri sebagai mitra setia penjaga bangsa.
Direktur Utama ASABRI, Jeffry Haryadi P. M., menjelaskan bahwa layanan yang diberikan tidak semata bersifat administratif, melainkan juga humanis. "Kami hadir bukan hanya saat senang, tetapi juga di masa sulit. Komitmen kami adalah layanan yang teknis sekaligus penuh empati," ujar Jeffry dalam keterangan resmi, Jumat (1/8).
Baca Juga: ASABRI Beri Layanan Lebih 1.200 Peserta, Total Nilai Manfaat Capai Rp34 Miliar
Ia memaparkan, ASABRI menjalankan mandat strategis melalui pengelolaan asuransi sosial berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 102 Tahun 2015 jo. PP Nomor 54 Tahun 2020. Berbagai reformasi layanan terus dilakukan, termasuk digitalisasi sistem, peningkatan tata kelola, serta pembangunan budaya kerja kolaboratif dan berintegritas.
Implementasi transformasi ini tampak nyata melalui penerapan prinsip layanan 5T—Tepat Waktu, Tepat Orang, Tepat Jumlah, Tepat Alamat, dan Tertib Administrasi. Prinsip ini diperkuat oleh aplikasi digital inovatif seperti ASABRI Mobile dan ASABRI STAR yang dirancang untuk mempermudah akses peserta terhadap layanan, di mana pun mereka berada.
Untuk menjangkau peserta hingga ke pelosok, ASABRI terus mengembangkan jaringan layanannya. Saat ini, perusahaan memiliki 33 kantor cabang, lebih dari 1.900 titik ASABRI Link, 13 mitra pembayaran, dan kemitraan dengan 350 rumah sakit. Ekspansi ini mencerminkan tekad perusahaan untuk menghadirkan perlindungan menyeluruh bagi prajurit TNI, anggota Polri, ASN Kementerian Pertahanan/Polri, serta keluarga mereka.
Baca Juga: Asabri Ajak Peserta Daur Ulang Pakaian Bekas Jadi Nilai Ekonomi
Transformasi yang dijalankan juga tercermin dalam capaian kinerja perusahaan. Di antaranya, ASABRI meraih predikat Badan Publik Informatif, peringkat kedua nasional dalam pengendalian gratifikasi, skor kepuasan pelanggan mencapai 96,01 persen, serta berbagai penghargaan bergengsi seperti Top CSR Award dan Best Company in Building Culture & Organization Resilience tahun 2025.
Selain itu, stabilitas keuangan ASABRI turut tercermin dari perolehan peringkat "idA+/Stable" dari lembaga pemeringkat independen. Peringkat ini menjadi dasar kuat untuk menjaga kepercayaan publik dan menjamin manfaat jangka panjang bagi seluruh peserta.
Sebagai bentuk komitmen terhadap masyarakat, ASABRI secara rutin menggelar kegiatan sosial, seperti donor darah, layanan kesehatan gratis, kampanye lingkungan, serta layanan serentak di seluruh kantor cabang. Kegiatan ini menjadi penanda bahwa transformasi sejati perusahaan bukan hanya soal pencapaian internal, melainkan juga tentang keberlanjutan pelayanan dan dedikasi untuk bangsa.
Memasuki usia ke-54, ASABRI memilih merayakannya secara sederhana namun bermakna, dengan berbagai kegiatan sosial seperti donor darah, layanan kesehatan gratis, kampanye lingkungan, serta layanan serentak di seluruh cabang.
Direktur Utama ASABRI, Jeffry Haryadi P. M., menjelaskan bahwa layanan yang diberikan tidak semata bersifat administratif, melainkan juga humanis. "Kami hadir bukan hanya saat senang, tetapi juga di masa sulit. Komitmen kami adalah layanan yang teknis sekaligus penuh empati," ujar Jeffry dalam keterangan resmi, Jumat (1/8).
Baca Juga: ASABRI Beri Layanan Lebih 1.200 Peserta, Total Nilai Manfaat Capai Rp34 Miliar
Ia memaparkan, ASABRI menjalankan mandat strategis melalui pengelolaan asuransi sosial berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 102 Tahun 2015 jo. PP Nomor 54 Tahun 2020. Berbagai reformasi layanan terus dilakukan, termasuk digitalisasi sistem, peningkatan tata kelola, serta pembangunan budaya kerja kolaboratif dan berintegritas.
Implementasi transformasi ini tampak nyata melalui penerapan prinsip layanan 5T—Tepat Waktu, Tepat Orang, Tepat Jumlah, Tepat Alamat, dan Tertib Administrasi. Prinsip ini diperkuat oleh aplikasi digital inovatif seperti ASABRI Mobile dan ASABRI STAR yang dirancang untuk mempermudah akses peserta terhadap layanan, di mana pun mereka berada.
Untuk menjangkau peserta hingga ke pelosok, ASABRI terus mengembangkan jaringan layanannya. Saat ini, perusahaan memiliki 33 kantor cabang, lebih dari 1.900 titik ASABRI Link, 13 mitra pembayaran, dan kemitraan dengan 350 rumah sakit. Ekspansi ini mencerminkan tekad perusahaan untuk menghadirkan perlindungan menyeluruh bagi prajurit TNI, anggota Polri, ASN Kementerian Pertahanan/Polri, serta keluarga mereka.
Baca Juga: Asabri Ajak Peserta Daur Ulang Pakaian Bekas Jadi Nilai Ekonomi
Transformasi yang dijalankan juga tercermin dalam capaian kinerja perusahaan. Di antaranya, ASABRI meraih predikat Badan Publik Informatif, peringkat kedua nasional dalam pengendalian gratifikasi, skor kepuasan pelanggan mencapai 96,01 persen, serta berbagai penghargaan bergengsi seperti Top CSR Award dan Best Company in Building Culture & Organization Resilience tahun 2025.
Selain itu, stabilitas keuangan ASABRI turut tercermin dari perolehan peringkat "idA+/Stable" dari lembaga pemeringkat independen. Peringkat ini menjadi dasar kuat untuk menjaga kepercayaan publik dan menjamin manfaat jangka panjang bagi seluruh peserta.
Sebagai bentuk komitmen terhadap masyarakat, ASABRI secara rutin menggelar kegiatan sosial, seperti donor darah, layanan kesehatan gratis, kampanye lingkungan, serta layanan serentak di seluruh kantor cabang. Kegiatan ini menjadi penanda bahwa transformasi sejati perusahaan bukan hanya soal pencapaian internal, melainkan juga tentang keberlanjutan pelayanan dan dedikasi untuk bangsa.
Memasuki usia ke-54, ASABRI memilih merayakannya secara sederhana namun bermakna, dengan berbagai kegiatan sosial seperti donor darah, layanan kesehatan gratis, kampanye lingkungan, serta layanan serentak di seluruh cabang.
(nng)
Lihat Juga :
