WanaArtha Life Luncurkan WanaArtha DPLK
Kamis, 05 Desember 2019 - 16:48 WIB
WanaArtha Life Luncurkan WanaArtha DPLK
A
A
A
JAKARTA - PT Asuransi Jiwa Adisarana Wanaartha atau yang lebih dikenal dengan WanaArtha Life meluncurkan WanaArtha DPLK sebagai solusi untuk merencanakan hari tua bagi peserta individu maupun perusahaan kepada karyawannya.
Acara peluncuran ini ditandai dengan prosesi peletakan totem yang membentuk logo WanaArtha oleh Management WanaArtaha Life, Yanes Y. Matulatuwa selaku Direktur Utama WanaArtha Life, Sugiharto selaku Komisaris Independen WanaArtha Life, Rezananta F. Pietruschka selaku Chief Marketing Officer WanaArtha Life di Hotel Raffles, Jakarta.
Di Indonesia jumlah karyawan yang telah mengikuti program pensiun masih terbilang sangat kecil jika dibandingkan dengan negara lain. Menurut laporan OJK tahun 2017, penetrasi lembaga dana pensiun di masyarakat kurang dari 6 persen dari seluruh jumlah karyawan di Indonesia, hal ini disebabkan kurangnya pemahaman masyarakat tentang pentingnya menyiapkan dana pensiun untuk hari tua.
WanaArtha Life berkomitmen untuk ikut serta bersama pemerintah dan industri meningkatkan edukasi kepada masyarakat mengenai pentingnya mempersiapan dana pensiun sejak dini. Dengan menyisihkan sebagian penghasilan perbulan untuk mengikuti program dana pensiun, melalui WanaArtha DPLK akan mewujudkan masa pensiun yang sejahtera.
“Kami berkomitmen untuk ikut serta meningkatkan edukasi kepada masyarkat untuk lebih sadar akan pentingnya mempersiapkan hari tua melalui WanaArtha DPLK. Kami terus berusaha mewujudkan terciptanya kesejahteraan bagi karyawan yang telah bekerja untuk Perusahaan
hingga memasuki masa pensiunya,” ucap Yanes Y. Matulatuwa, Direktur Utama WanaArtha Life.
WanaArtha DPLK dirancang untuk membantu karyawan dan perusahaan merencanakan masa pensiun dengan lebih bijaksana. Ada tiga manfaat utama mengikuti program WanaArtha DPLK. Pertama, mempersiapkan masa pensiun bagi karyawan dengan nyaman. Kedua, memastikan adanya kesinambungan penghasilan saat karyawan menjalani pensiun. Dan ketiga, menjadi salah satu program Perusahaan untuk menyejahterakan karyawannya.
Selain itu bagi karyawan itu sendiri program WanaArtha DPLK bisa menjadi jaminan penghasilan secara berkala saat menjalani masa pensiun, sehingga mewujudkan masa pensiun yang aman dan nyaman.
WanaArtha Life tetap berkomitmen untuk terus meningkatkan pelayanan terhadap nasabah dan melakukan inovasi-inovasi terutama yang berbasis digital. Sesuai dengan salah satu nila-nilai yang dianut yaitu: Service Excellent (pelayanan yang unggul) yang dipegang teguh dalam setiap tindakan dan keputusan Perusahaan. Dengan melayani nasabah menjadikan WanaArtha Life semakin kuat di pasar asuransi Indonesia.
Acara peluncuran ini ditandai dengan prosesi peletakan totem yang membentuk logo WanaArtha oleh Management WanaArtaha Life, Yanes Y. Matulatuwa selaku Direktur Utama WanaArtha Life, Sugiharto selaku Komisaris Independen WanaArtha Life, Rezananta F. Pietruschka selaku Chief Marketing Officer WanaArtha Life di Hotel Raffles, Jakarta.
Di Indonesia jumlah karyawan yang telah mengikuti program pensiun masih terbilang sangat kecil jika dibandingkan dengan negara lain. Menurut laporan OJK tahun 2017, penetrasi lembaga dana pensiun di masyarakat kurang dari 6 persen dari seluruh jumlah karyawan di Indonesia, hal ini disebabkan kurangnya pemahaman masyarakat tentang pentingnya menyiapkan dana pensiun untuk hari tua.
WanaArtha Life berkomitmen untuk ikut serta bersama pemerintah dan industri meningkatkan edukasi kepada masyarakat mengenai pentingnya mempersiapan dana pensiun sejak dini. Dengan menyisihkan sebagian penghasilan perbulan untuk mengikuti program dana pensiun, melalui WanaArtha DPLK akan mewujudkan masa pensiun yang sejahtera.
“Kami berkomitmen untuk ikut serta meningkatkan edukasi kepada masyarkat untuk lebih sadar akan pentingnya mempersiapkan hari tua melalui WanaArtha DPLK. Kami terus berusaha mewujudkan terciptanya kesejahteraan bagi karyawan yang telah bekerja untuk Perusahaan
hingga memasuki masa pensiunya,” ucap Yanes Y. Matulatuwa, Direktur Utama WanaArtha Life.
WanaArtha DPLK dirancang untuk membantu karyawan dan perusahaan merencanakan masa pensiun dengan lebih bijaksana. Ada tiga manfaat utama mengikuti program WanaArtha DPLK. Pertama, mempersiapkan masa pensiun bagi karyawan dengan nyaman. Kedua, memastikan adanya kesinambungan penghasilan saat karyawan menjalani pensiun. Dan ketiga, menjadi salah satu program Perusahaan untuk menyejahterakan karyawannya.
Selain itu bagi karyawan itu sendiri program WanaArtha DPLK bisa menjadi jaminan penghasilan secara berkala saat menjalani masa pensiun, sehingga mewujudkan masa pensiun yang aman dan nyaman.
WanaArtha Life tetap berkomitmen untuk terus meningkatkan pelayanan terhadap nasabah dan melakukan inovasi-inovasi terutama yang berbasis digital. Sesuai dengan salah satu nila-nilai yang dianut yaitu: Service Excellent (pelayanan yang unggul) yang dipegang teguh dalam setiap tindakan dan keputusan Perusahaan. Dengan melayani nasabah menjadikan WanaArtha Life semakin kuat di pasar asuransi Indonesia.
(alf)
Lihat Juga :
