Tingkatkan Layanan, Taspen Optimalisasi Pengembangan Pegawai
Kamis, 15 Agustus 2024 - 10:15 WIB
Taspen menerima penghargaan dalam gelaran Human Capital on Resilience Excellence Award (HCREA) 2024. FOTO/dok.SINDOnews
JAKARTA - PT Dana Tabungan dan Asuransi Pegawai Negeri (Persero) atau Taspen berkomitmen untuk terus meningkatkan kemampuan dan kapabilitas seluruh pegawai (Insan Taspen) melalui berbagai program pengembangan pegawai. Upaya ini dilakukan guna meningkatkan kualitas layanan kepada seluruh peserta.
Corporate Secretary Taspen Pudiastuti Citra Adi mengatakan, Taspen percaya bahwa pendidikan dan pengembangan SDM yang baik adalah sebuah investasi dan kunci penting untuk mencapai kesuksesan jangka panjang pada perusahaan. Pengembangan SDM dilakukan melalui sejumlah program kepegawaian.
"Taspen terus meningkatkan kualitas SDM Taspen sehingga mampu berkontribusi terhadap bisnis dan layanan Taspen bagi seluruh peserta dan masyarakat Indonesia," kata dia dalam siaran pers yang diterima SINDOnews, Kamis (15/8/2024).
Baca Juga: Jaring Talenta Terbaik, BSI Kembangkan Global Talent Management
Corporate Secretary Taspen Pudiastuti Citra Adi mengatakan, Taspen percaya bahwa pendidikan dan pengembangan SDM yang baik adalah sebuah investasi dan kunci penting untuk mencapai kesuksesan jangka panjang pada perusahaan. Pengembangan SDM dilakukan melalui sejumlah program kepegawaian.
"Taspen terus meningkatkan kualitas SDM Taspen sehingga mampu berkontribusi terhadap bisnis dan layanan Taspen bagi seluruh peserta dan masyarakat Indonesia," kata dia dalam siaran pers yang diterima SINDOnews, Kamis (15/8/2024).
Baca Juga: Jaring Talenta Terbaik, BSI Kembangkan Global Talent Management
Lihat Juga :