Telkomtelstra Ungkap Siasat Bekerja di Tengah Pandemi
Rabu, 07 April 2021 - 22:02 WIB
loading...
President Director Telkomtelstra Erik Meijer. Foto/Ist
A
A
A
JAKARTA - Meski masih diadang pandemi , perusahaan dan para pekerja kini sudah mulai bisa beradaptasi dengan pola kerja yang baru. Perusahaan mulai dapat beradaptasi mengelola lingkungan kerja untuk menjaga produktivitas bisnis agar tetap bisa berjalan dengan baik karena para pekerja banyak yang harus bekerja di rumah (WFH) .
President Director Telkomtelstra Erik Meijer menjelaskan, pandemi Covid-19 berdampak pada bisnis dan kehidupan para pekerja. Dahulu pekerja dapat mengatur antara kehidupan pribadi dan pekerjaan. Namun saat pandemi, aktivitas fisik di kantor telah beralih ke "kerja virtual" atau "tempat kerja digital". ( Baca juga:Good News! Karyawan di Australia Ingin Tetap Bisa Bekerja dari Rumah )
Sebagai perusahaan yang bergerak di bidang teknologi informasi, Telkomtelstra ikut mendorong dalam mengelola lingkungan kerja agar tetap produktif di kala pandemi melalui webinar yang diselenggarakan oleh Youth Council Telkomtelstra dengan mengusung tema Passionate Life and Excellent Career with Work-Life Integration.
“Acara ini diorganisasi oleh Youth Council Telkomtelstra sebagai organisasi internal Telkomtelstra yang semua anggotanya merupakan milenial dan merupakan suara kaum muda di Telkomtelstra. Youth Council Telkomtelstra dibentuk lebih dari satu tahun yang lalu, sebagai sarana diskusi, juga memberi masukan kepada pimpinan perusahaan,” kata Erik, Rabu (7/4/2021).
Dia menjelaskan, webinar tersebut berangkat dari keresahan generasi milenial saat bekerja di era pandemi. Mereka beranggapan bahwa bekerja dari rumah kurang produktif dan kurang mendapatkan bimbingan oleh atasan-atasannya, karena sistem bekerja tidak face to face tapi melalui teknologi.
“Teknologi ini bisa sangat membantu tapi kalau tidak diterapkan dengan baik bisa juga menjadi hambatan,” jelasnya.
Senada dengan Erik, Rektor Mahakarya Asia University Ferro Ferizka Aryananda mengatakan, para pekerja harus memanfaatkan teknologi atau melakukan transformasi digital untuk mengintegrasikan kehidupan pribadi dan pekerjaan. Transformasi digital akan mendukung pekerjaan supaya lebih efektif dan efisien.
President Director Telkomtelstra Erik Meijer menjelaskan, pandemi Covid-19 berdampak pada bisnis dan kehidupan para pekerja. Dahulu pekerja dapat mengatur antara kehidupan pribadi dan pekerjaan. Namun saat pandemi, aktivitas fisik di kantor telah beralih ke "kerja virtual" atau "tempat kerja digital". ( Baca juga:Good News! Karyawan di Australia Ingin Tetap Bisa Bekerja dari Rumah )
Sebagai perusahaan yang bergerak di bidang teknologi informasi, Telkomtelstra ikut mendorong dalam mengelola lingkungan kerja agar tetap produktif di kala pandemi melalui webinar yang diselenggarakan oleh Youth Council Telkomtelstra dengan mengusung tema Passionate Life and Excellent Career with Work-Life Integration.
“Acara ini diorganisasi oleh Youth Council Telkomtelstra sebagai organisasi internal Telkomtelstra yang semua anggotanya merupakan milenial dan merupakan suara kaum muda di Telkomtelstra. Youth Council Telkomtelstra dibentuk lebih dari satu tahun yang lalu, sebagai sarana diskusi, juga memberi masukan kepada pimpinan perusahaan,” kata Erik, Rabu (7/4/2021).
Dia menjelaskan, webinar tersebut berangkat dari keresahan generasi milenial saat bekerja di era pandemi. Mereka beranggapan bahwa bekerja dari rumah kurang produktif dan kurang mendapatkan bimbingan oleh atasan-atasannya, karena sistem bekerja tidak face to face tapi melalui teknologi.
“Teknologi ini bisa sangat membantu tapi kalau tidak diterapkan dengan baik bisa juga menjadi hambatan,” jelasnya.
Senada dengan Erik, Rektor Mahakarya Asia University Ferro Ferizka Aryananda mengatakan, para pekerja harus memanfaatkan teknologi atau melakukan transformasi digital untuk mengintegrasikan kehidupan pribadi dan pekerjaan. Transformasi digital akan mendukung pekerjaan supaya lebih efektif dan efisien.
Lihat Juga :
