Alfamart Beri Kesempatan Karir yang Setara Bagi Penyandang Disabilitas
Jum'at, 04 Desember 2020 - 10:08 WIB
loading...
Alfamart peringati Hari Disabilitas Internasonal 2020. Foto: Istimewa
A
A
A
MAKASSAR - Sebagai gerai komunitas, Alfamart berusaha memberikan kontribusi bagi masyarakat sekitar, salah satunya adalah memberikan kesempatan kepada penyandang disabilitas untuk bergabung bersama Alfamart dalam melayani Indonesia.
Presiden Direktur Alfamart , Anggara Hans Prawira mengatakan, melalui program Alfability, Alfamart dan anak perusahaan secara aktif mengajak penyandang disabiltas untuk bergabung sebagai karyawan sejak tahun 2016. Sampai bulan November tahun 2020, ada 755 orang telah bergabung sebagai karyawan di Alfamart dan anak perusahaannya.
“Melalui program Alfability, Alfamart percaya bahwa setiap orang punya kemampuan (ability) termasuk kepada penyandang disabilitas . Mengajak untuk fokus pada kemampuan yang dimiliki dan tumbuh bersama, dan bukan fokus pada hambatannya,” terang Hans Prawira, pada kegiatan Peringatan Hari Disabilitas Internasional 2020 yang diperingati bersama setiap 3 Desember.
Ia menambahkan, Alfamar t ingin menjadi perusahaan inklusi, yakni perusahaan yang mengakomodir dan menghargai keberagaman karyawannya, untuk memungkinkan kontribusi mereka secara penuh dan tanpa diskriminasi.
“Setiap orang pasti punya kekurangan dan kelebihan, mari kita berfokus kepada kemampuan atau ability yang dimiliki,” ujarnya.
Baca Juga: Alfamart dan Danone Indonesia Latih 1.000 Pelaku UKM
Hal ini termasuk dalam kesempatan berkarir, semua karyawan, baik disabilitas ataupun non disabilitas memiliki kesempatan karir yang sama.
“Yang kita lihat adalah kinerja, selama punya kinerja baik, menyelesaikan tugas tanggung jawab dengan baik dan nilai-nilai perilaku yang sesuai tentunya kesempatan terbuka luas,” tambah Hans Prawira.
Seperti salah seorang karyawan penyandang disabilitas asal Makassar, Saldi yang memulai bergabung di Alfamart sebagai crew, setelah dua tahun bekerja dan berhasil menyelesaikan penilaian kerja kini ia telah menjadi Asisten Kepala Toko.
Ia mengaku, lingkungan pekerjaan mendukungnya tanpa memandang rendah. “Yang saya lakukan adalah bekerja dengan giat meski ada keterbatasan, jangan sampai lemah karena keadaan,” katanya.
Bertepatan dengan peringatan Hari Disabilitas Internasional ini, Hans Prawira berharap semua karyawan penyandang disabilitas lebih semangat dalam berkontribusi nyata dan postitif terhadap kemajuan perusahaan dan Indonesia pada umumnya.
Baca Juga: 9 Bulan Hadapi Badai Covid-19, Pendapatan Alfamart Justru Naik
Presiden Direktur Alfamart , Anggara Hans Prawira mengatakan, melalui program Alfability, Alfamart dan anak perusahaan secara aktif mengajak penyandang disabiltas untuk bergabung sebagai karyawan sejak tahun 2016. Sampai bulan November tahun 2020, ada 755 orang telah bergabung sebagai karyawan di Alfamart dan anak perusahaannya.
“Melalui program Alfability, Alfamart percaya bahwa setiap orang punya kemampuan (ability) termasuk kepada penyandang disabilitas . Mengajak untuk fokus pada kemampuan yang dimiliki dan tumbuh bersama, dan bukan fokus pada hambatannya,” terang Hans Prawira, pada kegiatan Peringatan Hari Disabilitas Internasional 2020 yang diperingati bersama setiap 3 Desember.
Ia menambahkan, Alfamar t ingin menjadi perusahaan inklusi, yakni perusahaan yang mengakomodir dan menghargai keberagaman karyawannya, untuk memungkinkan kontribusi mereka secara penuh dan tanpa diskriminasi.
“Setiap orang pasti punya kekurangan dan kelebihan, mari kita berfokus kepada kemampuan atau ability yang dimiliki,” ujarnya.
Baca Juga: Alfamart dan Danone Indonesia Latih 1.000 Pelaku UKM
Hal ini termasuk dalam kesempatan berkarir, semua karyawan, baik disabilitas ataupun non disabilitas memiliki kesempatan karir yang sama.
“Yang kita lihat adalah kinerja, selama punya kinerja baik, menyelesaikan tugas tanggung jawab dengan baik dan nilai-nilai perilaku yang sesuai tentunya kesempatan terbuka luas,” tambah Hans Prawira.
Seperti salah seorang karyawan penyandang disabilitas asal Makassar, Saldi yang memulai bergabung di Alfamart sebagai crew, setelah dua tahun bekerja dan berhasil menyelesaikan penilaian kerja kini ia telah menjadi Asisten Kepala Toko.
Ia mengaku, lingkungan pekerjaan mendukungnya tanpa memandang rendah. “Yang saya lakukan adalah bekerja dengan giat meski ada keterbatasan, jangan sampai lemah karena keadaan,” katanya.
Bertepatan dengan peringatan Hari Disabilitas Internasional ini, Hans Prawira berharap semua karyawan penyandang disabilitas lebih semangat dalam berkontribusi nyata dan postitif terhadap kemajuan perusahaan dan Indonesia pada umumnya.
Baca Juga: 9 Bulan Hadapi Badai Covid-19, Pendapatan Alfamart Justru Naik
(agn)
Lihat Juga :
