Diminta Pensiun Dini, Begini Tanggapan Karyawan Garuda Indonesia
Jum'at, 28 Mei 2021 - 09:23 WIB
loading...
Ilustrasi. FOTO/SINDOnews
A
A
A
JAKARTA - Menyikapi kebijakan PT Garuda Indonesia (Persero) perihal program pensiun dini karyawan dan memangkas setengah jumlah armada utamanya, Serikat Karyawan Garuda Indonesia (Sekarga)pun mengambil langkah responsif terhadap rencana tersebut.
Ketua Harian Serikat Karyawan Garuda Indonesia, Tomy Tampatty menyebut, ada sejumlah poin yang akan disampaikan Sekarga kepada pelanggan maskapai penerbangan pelat merah itu. Salah satunya, menjamin bahwa operasional dan pelayanan Garuda akan tetap berjalan baik. Poin-poin Sekarga akan disampaikan dalam konferensi pers yang nantinya dilaksanakan pada Jumat siang nanti.
"Ada beberapa hal, tapi yang terutama itu kami akan sampaikan kepada semua pelanggan Garuda bahwa kami itu tetap solid di dalam untuk memberikan pelayanan terhadap semua pelanggan Garuda," ujar Tomy saat dihubungi MNC Portal Indonesia, Jumat (28/5/2021).
Baca Juga: Mau Daftar Vaksin Gotong Royong? Cek Rincian Harganya
Tomy menilai program pensiun dini yang ditawarkan manajemen adalah keputusan yang sepihak. Dimana, serikat pekerja tidak diikutsertakan dalam perundingan sebelum kebijakan disampaikan manajemen.
Ketua Harian Serikat Karyawan Garuda Indonesia, Tomy Tampatty menyebut, ada sejumlah poin yang akan disampaikan Sekarga kepada pelanggan maskapai penerbangan pelat merah itu. Salah satunya, menjamin bahwa operasional dan pelayanan Garuda akan tetap berjalan baik. Poin-poin Sekarga akan disampaikan dalam konferensi pers yang nantinya dilaksanakan pada Jumat siang nanti.
"Ada beberapa hal, tapi yang terutama itu kami akan sampaikan kepada semua pelanggan Garuda bahwa kami itu tetap solid di dalam untuk memberikan pelayanan terhadap semua pelanggan Garuda," ujar Tomy saat dihubungi MNC Portal Indonesia, Jumat (28/5/2021).
Baca Juga: Mau Daftar Vaksin Gotong Royong? Cek Rincian Harganya
Tomy menilai program pensiun dini yang ditawarkan manajemen adalah keputusan yang sepihak. Dimana, serikat pekerja tidak diikutsertakan dalam perundingan sebelum kebijakan disampaikan manajemen.
Lihat Juga :
